近年来，定远县委统战部紧扣新时代统战工作部署，聚焦队伍建设、阵地创建、品牌培育三大关键环节，坚持固本强基、建优平台、塑亮品牌，切实把统战资源优势转化为县域高质量发展动能。

　　建强统战队伍，筑牢统战根基。定远县坚持把统战队伍建设作为基层统战工作的核心抓手，全方位培育高素质、专业化统战骨干队伍。明确各级统战工作岗位职责，配齐配强22个乡镇统战委员，推动统战工作下沉基层、落地落细。完善党外干部选育管用机制，出台《定远县党外代表人士综合评价办法(试行)》，深入推进党外干部“31123”培养计划，持续优化党外干部队伍结构。2023年以来累计提拔党外干部副处级1名、正职1名、副职4名、副科级党外干部4名，职级晋升80名，形成党外干部梯次选拔培养的良好局面。坚持分层分类精准育人，聚焦统战干部、党外干部、党外知识分子、民族宗教界和侨界代表人士，累计开展各类教育培训和主题教育活动140余期，培训3300余人次。

　　创优统战阵地，夯实同心载体。立足标准化、规范化、特色化目标，统筹打造多层次、全覆盖的统战阵地矩阵。打造“交流型”阵地，聚焦打造新的社会阶层人士、港澳台侨胞交流活动平台，成功创建省级新的社会阶层人士实践创新基地1个、市级3个，省级“侨胞之家”3个，创建全市首家“对台文化交流基地”。打造“展示型”阵地，依托二龙回族乡少数民族聚集地特色，打造民族团结进步展示馆;结合乡镇、村居特色，因地制宜打造乡贤馆3个。打造“服务型”阵地，聚焦发挥党外知识分子建言献策作用，依托定远中学、电子商务产业园等知识分子集中区域，建成党外知识分子建言献策工作室3家。

　　打造统战品牌，凝聚发展合力。定远县坚持将统战工作品牌化作为推进统一战线工作的重要抓手，紧扣“十五五”规划把全县经济社会发展所需与统一战线所长紧密结合，围绕基层党建、党外知识分子、新的社会阶层人士、港澳台侨、民族宗教等统战领域，精心打造“曲阳同心·定能致远”“1+9”统战工作品牌。通过系统化品牌建设，引导广大统战成员主动参与产业发展、基层治理、志愿服务、建言献策等重点工作，持续释放统战最大效能，有效推动统战工作从常规开展向提质增效、亮点创优转变，为现代化美好定远建设凝聚同心、汇聚合力。

　　一审：张远;二审：欧阳孔军;三审：韩秀芹